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SUMMARY:BESANCON – Clôture du Tour régional Emploi et Inclusion de BFC / 14e édition du Grand Forum Emploi Diversité RH & RSE
DESCRIPTION:L’étape du Doubs clôturera le Tour régional emploi et inclusion, lors de la 14é édition du Grand Forum Emploi Diversité RH & RSE et du lancement du Tour de France de la Diversité,  le 17 novembre 2022 à Besançon.\nLieu privilégié de débats, de formations, d’échanges d’expériences et de bonnes pratiques sur les enjeux, questions, outils et politiques de management de la diversité des profils humains en entreprise, le Grand Forum Emploi Diversité & RSE favorise également de manière innovante, des rencontres en tête à tête entre les entreprises qui recrutent et les candidates et candidats. \nLe Grand Forum Emploi Diversité RH & RSE contribue ainsi à la résolution des pénuries de main-d’œuvre, et le recrutement de personnes de haute qualité issues d’origines diverses, notamment dans des secteurs d’activité ou métiers pouvant pâtir d’un manque d’attractivité. Ce grand évènement permet de donner de la visibilité aux entreprises engagées dans la diversité, susciter le partage des bonnes pratiques qui font évoluer les préjugés, les stéréotypes et représentations sur les différences et favorisent ainsi l’appropriation de la culture de la diversité des profils humains au sein des organisations privées et publiques.\nEMPLOI, FORMATION, RECONVERSION, ORIENTATION, ALTERNANCE, APPRENTISSAGE, STAGE CRÉATION-REPRISE D’ENTREPRISES…\n\n11 conférences, tables-rondes, ateliers, projection-échanges\nPlus de 60 témoignages et retours d’expérience d’entreprises engagées\nAteliers, animations, conférences, motivation, coaching, conseils,\npour les candidates et candidats\n1 journée de recrutement Job-Dating, plus de 70 entreprises \nDes centaines de postes à pourvoir immédiatement\n1 espace culturel avec une exposition photo et une expo peinture \n3 trophées pour récompenser les bonnes pratiques RH \n2 trophées pour récompenser la création-reprise d’entreprise \nSignature collective de la Charte de la Diversité\n\nProgramme de la journée\n8h30 – Accueil café\nEn continu : Chouchoutage des candidates et candidats\nAteliers, animations, conférence de motivation, coaching, conseils, services, stages, emploi, formations, financements création d’entreprise… Journée de recrutement Job-Dating, + de 70 entreprises.\n\n8h45 – 9h10 : Mot de bienvenue & prise de parole des personnalités :\n\nHALTE DISCRIMINATIONS, Mireille PÉQUIGNOT, Présidente \nCCI SAÔNE DOUBS, Thierry PETAMENT, 2e Vice-président, représente Jean-Luc QUIVOGNE, Président \nCCI CÔTE-D’OR SAÔNE-ET-LOIRE, Mansour ZOBÉRI, Vice-Président, Directeur Diversité, égalité professionnelle et inclusion GROUPE CASINO, Président d’honneur AFMD\nRÉGION BOURGOGNE Franche-Comté, Laëtitia MARTINEZ, 2e vice-présidente, en charge de l’Enseignement supérieur, la recherche, l’égalité réelle et la laïcité \nVILLE & MÉTROPOLE DE DIJON, Kildine BATAILLE, adjointe au Maire, déléguée à la petite enfance, à l’égalité femmes-hommes et à la lutte contre les violences faites aux femmes et conseillère métropolitaine\nVILLE DE SAINT-JEAN-DE-LOSNE, Marie-Line DUPARC, Maire\nVILLE DE BESANÇON, Anne VIGNOT, Maire (À confirmer)\n\n\n1re partie – TABLES RONDES\n\n9h15 – TABLE RONDE 1 : INTÉGRATION, EMPLOI & RSE. Réussir l’accompagnement des personnes primo-arrivantes, déplacées de guerre, le cas des femmes déplacées d’Ukraine et d’autres guerres.\n9h45 – TABLE RONDE 2 : FREIN LIÉ À L’ÂGE. Quelles solutions pour les jeunes qui peinent à trouver leur voie, une entreprise d’accueil, un emploi, une alternance, un stage, un maître d’apprentissage… ?\n10h15 – TABLES RONDES 3 : Les engagements du territoire dans la lutte contre les discriminations, enjeu d’attractivité et de performance durables !\n10h45 – TABLE RONDE 4 : LABELS Égalité PROFESSIONNELLE ET Diversité. Retour d’expériences de Dijon\n11h15 – TABLE RONDE 5 : SECTEURS PORTEURS, QUI RECRUTENT ET RENOUVELLENT LEUR ÉCOSYSTÈME POUR ATTIRER ET FIDÉLISER. Retour des étapes territoriales (Dijon, Nevers, Vesoul)\n\nCHARTE DE LA DIVERSITE\n\n11h45 – 12h10 : Première session de signatures collectives de la Charte de la Diversité par la région Bourgogne Franche-Comté et les institutionnels.\n\n\n12h à 12h30 – Pause déjeuner\n2e partie – PROJECTION-ÉCHANGE\n\n12h30 – 13h30 : PROJECTION-ÉCHANGE 6 « SPORTIVES, LE PARCOURS MÉDIATIQUE DES COMBATTANTES »\nProjection du film de Patrick Chevallier, suivi d’un échange avec la salle. Ce film documentaire aborde la question des inégalités que peuvent subir des femmes qui choisissent le sport comme métier. Quelle réalité pour les championnes en situation de handicap ou issues des QPV… ?\n\n\nTABLES RONDES\n\n13h45 – TABLE RONDE 7 : HANDICAP, EMPLOI & INCLUSION. #SEEPH2022 : semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées, du chemin à parcourir ?\n14h15 – TABLE RONDE 8 : AGIR CONCRÈTEMENT  EN ENTREPRISE POUR L’INCLUSION, LA DIVERSITÉ ET L’ÉGALITÉ\n14h45 – TABLE RONDE 9 : LEADERSHIPS AU FÉMININ. Femmes dirigeantes, rôles modèles et retours d’expérience…\n15h15 – CONFÉRENCE 10 : MOTIVATION : S’OFFRIR  UN NOUVEAU MINDSET POUR RÉUSSIR! Examens, emploi, alternance, formation, création d’entreprise, reconversion…\n15h45 – TABLE RONDE 11 : Engagement et bonnes pratiques des organisations spécialisées dans le recrutement, le placement et la formation.\n\n\nCHARTE DE LA DIVERSITE\n\n16h15 – Deuxième session de signatures collectives de la Charte de la Diversité. En présence d’Élise MOISON, Secrétaire Générale, de la Charte de la Diversité.  + 25 entreprises signataires.\n\nTrophées de la Diversité 2022\n\n16h45 – Remise des trophées de la diversité 2022. En présence de parrains et marraines historiques de l’opération et les partenaires institutionnels et du pays invité : Afrique, Congo RDC.\n\n\nOPPEC INTERNATIONALES\n\n17h15 – Présentation officielle de la délégation : rencontres B2B OPPEC internationales. Pays invités : Afrique – Congo-Kinshasa.\n\n\nCOCKTAIL\n17H30 – Cocktail et échanges avec les partenaires, participantes et participants.\nEn continu : Expositions photo et peinture\nExpo photos Regards, Femmes du Monde en Bourgogne Franche-Comté : une collaboration AAMI 70 et Jean-François MAILLOT, Photographe.\nExpo Peinture de Claudine DAN, Artiste peintre, ancienne professeure de Mathématiques, encourage les jeunes demandeurs d’emploi dans toute leur diversité à croire en leur potentiel,\net surtout à agir pour changer leur vie.\n \nRendez-vous le jeudi 17 novembre 2022 à partir de 8h30 à la CCI du Doubs à Besançon.\nPlus d’infos sur forum-diversite.org ( https://forum-diversite.org )\n \n
URL:https://halt-discrimination.org/events/14e-edition-du-grand-forum-emploi-diversite-rh-rse
ORGANIZER;CN=Halte Discriminations:MAILTO:contact@halt-discrimination.org
CATEGORIES:Emploi
LOCATION:46 Av. Villarceau, 25000 Besançon
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